La patronal pitiusa asegura que la negociación del convenio «avanza»
«El absentismo laboral y la flexibilidad en la contratación centraron gran parte de la jornada, en la que [la Federación empresarial hotelera de Mallorca, interlocutor de todo el sector en Balears] FEHM presentó una propuesta que será evaluada en las próximas semanas».
A pesar de que no se alcanzó un acuerdo definitivo, desde la patronal pitiusa explica que se «insiste en la necesidad de seguir negociando con voluntad de consenso». La próxima reunión, prevista para el 30 de abril, «será una nueva oportunidad para acercar posturas y encontrar soluciones que beneficien tanto a los trabajadores como a las empresas».
Desde la federación hotelera pitiusa, «recalcan la importancia de la hostelería como motor económico de Eivissa y Formentera, un sector que da empleo a miles de personas y cuya estabilidad resulta esencial para la economía insular». En el conjunto de la Comunitat Autònoma, este sector emplea a alrededor de 180.000 trabajadores.
Diálogo y negociación
La federación, apuntan, apuesta por «un convenio que garantice condiciones laborales adecuadas sin comprometer la viabilidad de las empresas, especialmente en un contexto marcado por la estacionalidad y la creciente dificultad para encontrar persona cualificado».
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